01306nam a22002177ar45000010006000000050017000060080041000230400012000640840031000761000025001072450265001322600021003973000011004185020118004295040030005475050323005776100047009006500059009476500039010067000043010453188520241116200427.0131112s2011    cl            00010 spa d  aclsautm00221aTrab.SocialbS586 20111 aSilva Suazo, Solange10aEstudio del caso acerca de la percepción de los funcionarios del Servicio de Bienestar del Personal de la Universidad de Santiago de Chile sobre los cambios que les afectan como organización /cSolange Silva Suazo ; Dieter Koch Zúñiga, profesor guía.  aSantiago,c2011.  a156 h.  aTesis (Asistente Social, grado de Licenciado en Trabajo Social) -- Universidad Tecnológica Metropolitana, 2011.  aBibliografía. h. 81-83.0 aResumen: Se pretende conocer la percepción de los funcionarios del Servicio de Bienestar el Personal de la Universidad de Santiago de Chile, acerca de los cambios que les afectan como organización como los ajustes presupuestarios, la incidencia de las Cajas de Compensación o la inminente adhesión a la SUSESO.04aUNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE CHILExPERSONAL04aESTABLECIMIENTOS EDUCACIONALESxSERVICIOS DE BIENESTAR04aSERVICIOS DE BIENESTARxEVALUACION1 aKoch Zúñiga, Dieter,dprof. guía