Dirección estratégica de recursos humanos : gestión por competencias /
Martha Alicia Alles.
- 2a. ed., 5a. reimpr.
- Buenos Aires: Granica, 2010.
- 445 p.
Bibliografía: p. 429-434.
Cap. 1. Introducción al estudio de los recursos humanos; Cap. 2. La gestión de recursos humanos por competencias; Cap. 3. Análisis y descripción de puestos (job description); Cap. 4. Atracción, selección e incorporación de los mejores candidatos; Cap. 5. Formación; Cap. 6. Evaluación de desempeño; Cap. 7. Cuidado del capital intelectual; Cap. 8. Remuneraciones y beneficios; Cap. 9. Plan de jóvenes profesionales; Cap. 10. El fin de la relación laboral.
9789506414771
RECURSOS HUMANOS--ADMINISTRACION GESTION DE RECURSOS HUMANOS GESTION POR COMPETENCIAS