Establecer políticas de mejora organizacional en las empresas para la mejor operación y aplicación de la Ley de Inclusión Laboral en Chile, enfocado a personas con capacidades diferentes y disidencias
Cabrera Sagredo, Valentina Antonia
creator
Martínez Levimán, Ítalo Marco
Olguín Muñoz, Pablo Abraham
Rojas Rauque, Orlando
prof. guía
text
cl
Santiago
2023
monographic
spa
[128] h. : imágenes
Resumen: Se busca determinar factores dentro de una organización de venta de productos al detalle, que impiden la implementación de políticas inclusivas para la puesta en marcha de la Ley de Inclusión, orientado a personas con capacidades diferentes y disidencias.
Valentina Antonia Cabrera Sagredo, Ítalo Marco Martínez Levimán y Pablo Abraham Olguín Muñoz ; Orlando Emiliano Rojas Rauque, profesor guía.
Texto del resumen bilingüe: inglés-español.
Trabajo de título (Ingeniero Comercial) -- Universidad Tecnológica Metropolitana, 2023.
Bibliografía: h. 123-128.
LEY N°21.015
INSERCION LABORAL
PERSONAS CON DISCAPACIDADES
CHILE
PERSONAS CON DISCAPACIDADES
INTEGRACION SOCIAL
CHILE
Únicamente versión digital en https://sibutemdig.utem.cl/ (sólo lectura comunidad UTEM) INGECO C117 2023
https://sibutemdig.utem.cl/handle/123456789/3370
https://sibutemdig.utem.cl/handle/123456789/3370
clsautm
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